Đây là bước chuẩn bị quan trọng trước khi triển khai Chương trình đào tạo cán bộ nguồn của SKYPEC. Mục tiêu của khóa học không chỉ là trang bị kỹ năng giảng dạy, mà quan trọng hơn là giúp đội ngũ giáo viên nội bộ biết cách chuyển hóa kiến thức chuyên môn và kinh nghiệm thực tiễn thành những bài học có cấu trúc, dễ hiểu và áp dụng được vào công việc. Khi đó, người giảng viên không chỉ truyền đạt kiến thức, mà còn dẫn dắt quá trình học tập, giúp học viên đi từ nhận thức đến hành động và gắn nội dung đào tạo với những vấn đề thực tế tại đơn vị.

Toàn cảnh khóa đào tạo “Phương pháp giảng dạy cho đội ngũ giáo viên nội bộ tham gia Chương trình đào tạo cán bộ nguồn SKYPEC”

Tham dự chương trình có ông Nguyễn Duy Sơn – Phó Tổng Giám đốc SKYPEC; ông Trần Quang Hoàn – Giám đốc Trung tâm Đào tạo SKYPEC, cùng lãnh đạo các đơn vị liên quan. Trực tiếp giảng dạy và dẫn dắt khóa học là PGS.TS Hoàng Văn Hải và TS. Dương Thu, chuyên gia của SLEADER. Nội dung được thiết kế theo hướng thực hành, lấy người học làm trung tâm và bám sát yêu cầu đứng lớp thực tế. Học viên được hướng dẫn cách xác định mục tiêu và chuẩn đầu ra, lựa chọn nội dung trọng tâm, xây dựng kịch bản giảng dạy, thiết kế câu hỏi, bài tập, thảo luận nhóm và tình huống thực tế; đồng thời trực tiếp thực hành điều phối hoạt động trên lớp, dẫn dắt thảo luận, kiểm soát thời gian, xử lý tình huống và tổng kết bài học.

Giảng viên SLEADER và học viên trong giờ thực hành

Phát biểu chỉ đạo tại buổi khai giảng, ông Nguyễn Duy Sơn nhấn mạnh: “Trong bối cảnh cạnh tranh ngày càng cao, nút thắt lớn nhất không nằm ở vốn hay thiết bị, mà nằm ở con người”. Theo ông, SKYPEC cần chuẩn hóa đội ngũ cán bộ kế cận, phát triển tư duy quản trị, khả năng tối ưu quy trình và năng lực chủ động giải quyết công việc. Đây là nền tảng để Công ty thực hiện hiệu quả các yêu cầu về tinh gọn bộ máy, chuyển đổi số, kiểm soát chi phí và không ngừng nâng cao chất lượng phục vụ khách hàng. Và để đào tạo được đội ngũ kế cận ấy, trước hết cần những giáo viên nội bộ vừa vững chuyên môn, vừa biết cách truyền đạt.

Ông Nguyễn Duy Sơn – Phó Tổng Giám đốc SKYPEC phát biểu khai giảng

Kết thúc chương trình, 95% học viên đánh giá khóa học ở mức “Rất hữu ích”. Quan trọng hơn, qua các hoạt động thực hành, học viên đã từng bước hình thành những năng lực cốt lõi của người giáo viên nội bộ: thiết kế bài giảng có cấu trúc, tổ chức hoạt động học tập và liên hệ lý thuyết với công việc thực tế. Đây là nền tảng để đội ngũ cán bộ giàu kinh nghiệm của SKYPEC trở thành lực lượng nòng cốt trong chia sẻ tri thức, truyền kinh nghiệm và phát triển đội ngũ kế cận.

Sau khóa học, các giảng viên nội bộ sẽ tiếp tục phối hợp với Tổ triển khai để hoàn thiện bài giảng, giảng dạy thí điểm, đánh giá và chuẩn hóa học liệu trước khi Chương trình đào tạo cán bộ nguồn được nhân rộng trong toàn hệ thống.

Một số hình ảnh tại buổi đào tạo

Tin bài và ảnh: Viện SLEADER